作為下屬與上司意見不合時，應(yīng)該怎樣辦？
我是一名職場白領(lǐng)，想了解一下，作為下屬與上司意見不合時，應(yīng)該怎樣辦?
答案：作為下屬與上司意見不合，在職場中應(yīng)該是常見的事情，根據(jù)我個人的經(jīng)驗，我覺得如果不贊同上司的意見和見解，要勇于說“不”字。這個時候，一般說來，只要你的不同意見是為了公司利益考慮，只要你認(rèn)為你的意見是完全正確的，是為了上司好，上司就會對你欣賞不已的。
我是一名職場白領(lǐng)，想了解一下，作為下屬與上司意見不合時，應(yīng)該怎樣辦?
答案：作為下屬與上司意見不合，在職場中應(yīng)該是常見的事情，根據(jù)我個人的經(jīng)驗，我覺得如果不贊同上司的意見和見解，要勇于說“不”字。這個時候，一般說來，只要你的不同意見是為了公司利益考慮，只要你認(rèn)為你的意見是完全正確的，是為了上司好，上司就會對你欣賞不已的。
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