勞動合同的內(nèi)容有一定的變更，還需要重新商定嗎？
我是一名職場白領(lǐng)，想了解一下勞動合同的內(nèi)容有一定的變更，還需要重新商定嗎?
答案：需要重新商定的。勞動法第十七條規(guī)定：“訂立和變更勞動合同，應(yīng)當(dāng)遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則，不得違反法律、行政法規(guī)的規(guī)定。勞動合同依法訂立即具有法律約束力，當(dāng)事人必須履行勞動合同規(guī)定的義務(wù)。”
我是一名職場白領(lǐng)，想了解一下勞動合同的內(nèi)容有一定的變更，還需要重新商定嗎?
答案：需要重新商定的。勞動法第十七條規(guī)定：“訂立和變更勞動合同，應(yīng)當(dāng)遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則，不得違反法律、行政法規(guī)的規(guī)定。勞動合同依法訂立即具有法律約束力，當(dāng)事人必須履行勞動合同規(guī)定的義務(wù)。”
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