7月14日，由中國企業(yè)財務管理協(xié)會主辦的“企業(yè)納稅信用管理師人才評價辦法”啟動儀式在北京京都信苑舉行，中國企業(yè)財務管理協(xié)會會長李永延、全國人大常委、財經(jīng)委員會副主任郝如玉、國家稅務總局原副局長許善達、解放軍審計署原副審計長趙天民、中稅咨詢集團總裁宋寧、中國企業(yè)財務管理協(xié)會專家委副主任張繼德等出席了會議。來自全國各地各行業(yè)中小企業(yè)董事長、總經(jīng)理、財務總監(jiān)、稅務師事務所所長、新聞媒體等200余人參加了啟動儀式。會議由中國企業(yè)財務管理協(xié)會副會長劉運主持。

　　發(fā)布會上，李永延通過對中西方國家的信用管理發(fā)展歷史、現(xiàn)狀進行介紹、對比，提出信用管理是市場經(jīng)濟的核心。而稅務信用管理是信用管理的一個重要組成部分。雖然我國的稅收征管體制不斷優(yōu)化，但由于稅法的復雜性及稅收專業(yè)人才的匱乏，現(xiàn)階段稅收信用管理體系已不能完全適應社會主義市場經(jīng)濟的發(fā)展要求，因此，中國企業(yè)財務管理協(xié)會舉辦了本次《企業(yè)納稅信用管理師人才評價辦法》啟動儀式，希望可以通過納稅信用管理評價，推動企業(yè)納稅信用管理水平提升。

　　許善達表示，2015年開始推進的供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革，2016年政治局會議首提“降低宏觀稅負”，近期國內(nèi)國際環(huán)境的變化，給企業(yè)帶來挑戰(zhàn)的同時也帶來了機遇。在新的經(jīng)濟形勢下，企業(yè)的轉(zhuǎn)型升級變得尤為迫切，許善達認為，企業(yè)經(jīng)濟轉(zhuǎn)型真正的含義是增加企業(yè)所在行業(yè)領(lǐng)域的科技含量。他希望中國企業(yè)財務管理協(xié)會能夠提供更好的服務，讓企業(yè)和個人都能有所收獲，找到新的發(fā)展空間，使企業(yè)未來盈利水平保持穩(wěn)定的增長，為國家經(jīng)濟發(fā)展作出重要貢獻。

　　企業(yè)代表宋寧表示，誠信是企業(yè)生存和發(fā)展的根本，依法誠信納稅是企業(yè)應盡的義務和責任。近年來，部分企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營過程中出現(xiàn)了欺詐行為、抽逃資金、拖欠賬款、逃廢銀行債務等問題，中國企業(yè)財務管理協(xié)會作為國家標準委制定團體標準的試點單位，制定以能力為核心的納稅信用管理人才評價標準，并通過企業(yè)納稅信用管理師人才評價，將對國家信用體系建設(shè)的推動和企業(yè)納稅遵從度的增強，發(fā)揮著巨大的作用。

　　張繼德講解了“企業(yè)納稅信用管理師人才評價辦法”的出臺背景、目標、具體評價辦法和晉級辦法、以及評價晉級的條件、出具的材料、獲得不同級別證書的條件、證書管理等內(nèi)容。